การสั่งปูนอินทรีย์



สั่งปูนอินทรีย์

ปูนอินทรีเป็นหนึ่งในผู้นำด้านการผลิต และจำหน่ายปูนซีเมนต์ ในปัจจุบันได้นำเสนอผลิตภัณฑ์หลัก 3 ประเภท ซึ่งเรียกว่า “ผลิตภัณฑ์ปูนซีเมนต์ผสม”
“ผลิตภัณฑ์ปูนซีเมนต์สำหรับงานฉาบโดยเฉพาะ” และ “ผลิตภัณฑ์ปูนซีเมนต์ไฮดรอลิก” ผลิตภัณฑ์ปูนซีเมนต์ผสม: นำเสนอสินค้าสูตรพิเศษเหมาะสำหรับงานก่อและฉาบ ผลิตภัณฑ์ปูนซีเมนต์สำหรับงานฉาบโดยเฉพาะ : นำเสนอสินค้าสูตรพิเศษเหมาะสำหรับงานฉาบโดยเฉพาะ 

ปูนสำเร็จรูปอินทรีมอร์ตาร์


ผลิตและจำหน่ายผลิตภัณฑ์ปูนสำเร็จรูป “อินทรีมอร์ตาร์” เพียงแค่ผสมน้ำกับผลิตภัณฑ์ปูนสำเร็จรูป “อินทรีมอร์ตาร์” ในปริมาณที่เหมาะสม คุณก็จะได้งานที่มีคุณภาพสูง หมดปัญหาการจัดหาส่วนผสม ที่มีคุณภาพอีกต่อไป ในปัจจุบัน อินทรีมอร์ตาร์ มีผลิตภัณฑ์ที่เหมาะสมกับงานทุกประเภท ได้แก่ ปูน สำเร็จรูปสำหรับงานฉาบ เหมาะสำหรับงานฉาบที่หลายประเภท ได้แก่ งานฉาบทั่วไป ฉาบละเอียด ฉาบอิฐมวลเบา
– ฉาบอิฐมวลเบาชนิดพิเศษ ฉาบผิวคอนกรีต ฉาบแต่งผิวบางพิเศษ และฉาบปรับผิวเรียบ
– ปูนสำเร็จรูปสำหรับงานก่อ มีให้เลือกสำหรับ งานก่อทั่วไป และก่ออิฐมวลเบา
– ปูนสำเร็จรูปเทปรับระดับพื้น สำหรับงานปรับเพิ่มความหนา และความเรียบของพื้นก่อนปูทับวัสดุ อื่น ได้แก่ งานเทปรับระดับพื้น ปรับระดับพื้นชนิดไหลตัวดี และ ขัดมันผิวแกร่ง
– ปูนกาวสำเร็จรูปสำหรับงานปูกระเบื้อง ได้แก่ งานปูกระเบื้องทั่วไป ปูกระเบื้องแกรนิตโต้ ปู กระเบื้องทับกระเบื้อง ปูกระเบื้องเซรามิค หินอ่อน หินแกรนิต กระเบื้องพอร์ซเลน และปูกระเบื้อง สระว่ายน้ำ
– ปูนสำเร็จรูปคอนกรีตแห้ง สำหรับงานคอนกรีตขนาดเล็ก เททับหลัง เสาเอ็นพื้นปรับระดับ และลาน จอดรถ
– ปูนสำเร็จรูปนอนชริงค์เกร้าท์โครงสร้าง สำหรับงานเกร้าท์ช่องรอยต่อแผ่นคอนกรีตสำเร็จรูป เกร้าท์ ทั่วไป และนอนชริ้งค์เกร้าท์รับกำลังอัดสูง
– ซีเมนต์ทากันซึม ชนิดยืดหยุ่น 1K และ 2K
– กาวยาแนว สำหรับป้องกันราดำ
– อินทรีพ่น ระบบพ่นปูนก่อ-ฉาบ-เทด้วยเครื่องพ่น พร้อมอุปกรณ์ไซโล และระบบลำเลียงผลิตภัณฑ์ปูนซีเมนต์ไฮดรอลิก : ปูนซีเมนต์คุณภาพที่มีการปรับแต่งให้ตรงต่อการใช้งาน เพื่องานโครงสร้างรับแรงต่างๆ ให้ความแข็งแกร่งและทนทานทั้งงานคอนกรีตขนาดเล็กและใหญ่ งานหล่อบล็อก ฐานราก พื้น ขณะเดียวกันยังเป็นปูนซีเมนต์ที่ช่วยลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมด้วย เพราะการผลิตปูนซีเมนต์ไฮดรอลิกช่วยลดปริมาณการปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ได้ถึง 15%และการสั่งปูนอินทรีย์ในปัจจุบันถือเป็นเรื่องง่ายมากและมีหลายยี่ห้อให้เลือก

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Related Post

หางาน HR

ความสำคัญของฝ่ายบุคคลความสำคัญของฝ่ายบุคคล



ในปัจจุบันการหางาน HR เป็นสิ่งที่ต้องคำนึงถึงเป็นอย่างมาก เนื่องจากตอนนี้บุคคลากรฝ่ายบุคคลค่อนข้างมีบทบาทในการจัดสรรหาบุคคลที่จะต้องมาเป็นพนักงานเพื่อปฏิบัติงานในฝ่ายงานต่าง ๆ ซึ่งจะต้องมีการรับสมัครพนักงานหลากหลายตำแหน่งไม่ว่าจะเป็นพนักงานในส่วนของการผลิต หรือส่วนของการทำงานในสำนักงาน ล้วนแล้วแต่เป็นการทำงานที่ต้องประสานงานกันทั้งสิ้น ไม่ว่าจะเป็นงานเล็กหรืองานใหญ่ล้วนแล้วแต่จะต้องใช้ทักษะในการอยู่ร่วมกันและประสานงานกันเพราะผลิตภัณฑ์ของบริษัทในการจัดทำขึ้นมาผ่านโรงงานใดโรงงานหนึ่งจะต้องมีการประสานงานกันหลากหลายฝ่าย ไม่ใช่เพียงแค่ฝ่ายใดฝ่ายหนึ่งเท่านั้น   เช่นการผลิตที่ จะต้องมีการจัดหาวัตถุดิบเพื่อนำไปส่งมอบให้กับฝ่ายการผลิตทุกกระบวนการแล้วนำไปจัดตกแต่งชิ้นงานให้ดีที่สุดมีประสิทธิภาพครอบคลุมการใช้งานของลูกค้ามากที่สุดและสามารถทำงานด้วยความรับผิดชอบและมีข้อผิดพลาดทำให้เกิดของเสียจากกระบวนการผลิตได้น้อยที่สุด จึงถือว่าเป็นหน้าที่สำคัญของพนักงานฝ่ายบุคคลที่มาจากการหางาน HR ที่จะต้องมีความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับเนื้องานต่าง ๆ ของบริษัทว่ามีกระบวนการผลิตอย่างไร ต้องการบุคลากรในส่วนการผลิตเฉพาะทางด้านใดโดยจัดหาบุคคลอย่างรอบคอบสามารถทำงานได้อย่างมีคุณภาพผ่านเกณฑ์ระเบียบวินัยพื้นฐานที่เพิ่งจะมีในการทำงาน  คุณสมบัติของฝ่ายบุคคล  มีใจรักในการทำงานค่อนข้างสูงเพื่อให้งานออกมาอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผลมากที่สุด นอกจากนี้ยังมีหน่วยงานอีกหลายหน่วยที่จะต้องใช้พนักงานในการดำเนินการและควบคุมการผลิตไม่ว่าจะเป็นแผนกตรวจสอบคุณภาพแผนกการแพ็คสินค้าหรือแม้แต่ทีมวิศวกรผู้ที่มีบทบาทสำคัญในการควบคุมการผลิตให้เป็นไปอย่างปกติไม่มีข้อผิดพลาดใด ๆ เกี่ยวกับเครื่องมือเครื่องใช้เครื่องจักรเกิดขึ้น ซึ่งจะส่งผลต่อสินค้าหรือการให้บริการแก่ลูกค้าได้หากบริษัทนั้นนั้นรับสมัครผู้ที่ต้องการหางาน HR ที่ไม่มีคุณสมบัติและความสามารถเพียงพอที่จะทำหน้าที่ฝ่ายบุคคล อาจจะส่งผลให้ได้บุคลากรหรือพนักงานในหน่วยงานอื่น ๆ ที่ไม่เหมาะสมด้วยเช่นกันหรือไม่มีศักยภาพเพียงพอที่จะปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งงานนั้น ๆ ได้  ซึ่งจะเป็นการส่งผลร้ายแรงในระยะยาวดังนั้นจึงควรเริ่มต้นจากการคัดสรรพนักงานที่จะมาสมัครงานในตำแหน่งฝ่ายบุคคลอย่างถี่ถ้วนก่อนเป็นลำดับแรก เพื่อให้มีความรู้ความสามารถและมีการตัดสินใจที่เฉียบแหลม มีจิตวิทยาในการวิเคราะห์บุคคลเพื่อให้มองทะลุเห็นถึงจิตใจความคิดความอ่านของผู้สมัครในตำแหน่งอื่น ๆ ได้อย่างเฉียบขาดและเป็นผู้ที่มีวินัยในตนเองสามารถเป็นแบบอย่างให้กับพนักงานหรือเพื่อนร่วมงานภายในบริษัทได้ตลอดระยะเวลาการทำงาน นอกจากนี้ยังควรมีคุณสมบัติช่างสังเกตเพื่อมองหาสิ่งที่ผิดปกติหรือบุคคลที่ไม่อยู่ภายใต้ในระเบียบวินัยของบริษัทเพื่อที่จะได้ทำการตักเตือนให้เป็นไปตามระเบียบวินัยของบริษัทต่อไป 

ให้เช่า โกดัง

เรื่องควรรู้ก่อนที่จะเลือก เช่าโกดังอุตสาหกรรมเรื่องควรรู้ก่อนที่จะเลือก เช่าโกดังอุตสาหกรรม



สำหรับการเลือกให้บริการให้เช่า โกดังนั้น เชื่อว่าผู้ประกอบการนั้นหลายคนนั้นมองข้ามในเรื่องที่หลากหลายเรื่องอย่างมาก ซึ่งบางเรื่องนั้นอาจจะเป็นเรื่องสำคัญด้วยเช่นกัน  ยกตัวอย่างเช่น การเลือกมองหา “การให้เช่า โกดัง” และ ผู้ประกอบการหลายคนนั้นมองข้ามไปด้วยเช่นกัน ดังนั้นในบทความนี้สำหรับผู้ประกอบการมือใหม่นั้น ที่อาจจะยังไม่รู้นะครับว่าในการเลือกมองหาบริการให้เช่า โกดัง นั้นเราควรเลือกอย่างไร มีสัญญาการเช่าซื้ออย่างขัดเจนหรือไม่ อย่างแรกเลยนั้นคือในเรื่องของ “สัญญา” นั้นสำคัญอย่างมากนะครับ เพราะว่าการเลือกซื้อ และ เช่านั้น  จะต้องมองหาผู้ให้เช่าที่มีสัญญาการจ้างอย่างชัดเจน มีการลงรายระเอียดในทุก ๆ อย่างให้ชัดเจน  เพื่อที่จะทำให้การเช่าซื้อนั้นมีมาตรฐาน แบะทำให้เราสามารถใช้ประโยชน์จากสัญญาที่ชัดเจนได้ด้วยนะครับ ทำให้ในทุก ๆ เรื่องนั้นจะมีเอกสารรองรับอย่างชัดเจน